Приказ по результатам расследования несчастных случаев на производстве. Как формируется приказ о создании комиссии для расследования несчастного случая — рекомендации по составлению Образец приказа по расследованию несчастного случая
Если на предприятии произошел несчастный случай, то в этот же день необходимо руководителю издать приказ, с помощью которого создается комиссии для расследования случившегося и оформления необходимой документации.
Необходимость создания группы и закрепление ее состава в приказе прописана в ч.1 и 3 ст.229 ТК РФ. В целом, данная статья регулирует вопрос создания группы по расследованию и устанавливает правила ее формирования. Данное действие выполняется, когда несчастный случай произошел с работником, с котором подписан трудовой договоре. Если соглашение гражданско-правовое, то изучением дела занимается инспектор труда и суд.
Комиссию обязана создать та организация, которая является работодателем для пострадавшего сотрудника. Если с работником случился несчастный случай за пределами организации работодателя, например, курьер упал на лестнице в организации, куда он отправлен для передачи бумаг, то создать группу для расследования должен все равно работодатель.
Если работник направлен в другую организацию и участвует в ее производственном процессе, то происшествие расследуется комиссией, созданной в компании, куда отправлен сотрудник.
Для создания комиссии обязательно готовится приказ, утверждается он руководителем.
Образец оформления
Приказ составляется в свободной форме. Прежде всего, в нем следует установить, кто именно войдет в состав группы. В отношении данного вопроса в ст.229 имеются рекомендации относительного того, кого следует включать в комиссию:
- ответственный по охране труда на предприятии в целом (назначается );
- представители руководящегося состава;
- другие лица, представляющие интересы работодателя;
- представителя профсоюзного или иного органа, выступающего от имени трудящихся;
- если работник пострадал в командировке, то в состав также включаются представители организации, где произошел несчастный случай;
- если происшествие случилось на территории, куда направлен сотрудник для выполнения рабочих задач, то в комиссию также принимают владельца этой территории.
Председателем назначается руководитель или замещающее его лицо (например, заместитель).
Нельзя включать в состав сотрудника, который является ответственным за охрану труда непосредственно на том участке, где произошло расследуемое событие (начальник отдела, цеха).
Расследование в том числе предполагает и оценку степени причастности ответственного за охрану труда на участке, а это исключает возможность его включения в состав комиссии.
Также не должны входить в число членов пострадавший в результате несчастного случай работник или его представитель.
Количество участников группы по расследованию случая, обозначенное в приказ, зависит от степени тяжести случившегося, числа травмированных лиц, сложности полученных увечий. Чем более серьезный случай требует изучения, тем шире состав группы.
Обязательное требований — число членов группы по расследованию несчастного события должно быть нечетным.
Помимо состава, в приказе также прописывают следующие моменты:
- задачи и обязанности членов комиссии, связанные с расследованием — например, передача письменных уведомлений о происшествии в необходимые органы, провести расследование, подготовить документацию;
- временной период, в течение которого созданная группа должна выполнить поставленные перед ней задачи;
- назначение ответственного за исполнение приказа, которому следует донести информацию до назначенных лиц.
Приказ подлежит регистрации, номер указывают в соответствии с регистрационной записью в журнале, куда вносится соответствующая запись о формируемом бланке. Подпись распорядительный бланк руководитель организации.
Скачать бланк
Образец приказа о формировании комиссии для изучения произошедшего события —
Несчастный случай на производстве – явление неприятное как для травмированного бедолаги, там и для его работодателя. И, к сожалению, распространённое: получить телесные повреждения может как работник сборочного цеха, так и обычный офисный менеджер (например, уронив себе на ногу железный шкаф, который он помогал перетащить из одного кабинета в другой). Все происшествия такого рода нужно расследовать, чтобы выяснить, кто виноват и что делать.
Немного теории
Инициатором расследования всегда выступает работодатель. Сразу же после того, как пострадавшему будет оказана первая медицинская помощь (в тот же день), руководитель должен издать соответствующий приказ. Обычно этот акт называют «приказ о расследовании несчастного случая», что не вполне корректно. Правильное название – « по расследованию несчастного случая». Именно комиссия должна разбираться в случившемся.
В приказе потребуется указать всех членов комиссии, поэтому мы должны понять, кого работодатель может включить в состав этого проверяющего органа, а кого – нет.
Состав комиссии
Комиссия должна состоять минимум из трёх должностных лиц, если несчастный случай был несущественным (дело ограничилось лёгкими повреждениями). Если же пострадавший получил тяжёлые травмы (переломы, серьёзные ожоги, отравление), то количество членов увеличивается, и их итоговая численность зависит от обстоятельств происшествия. При любых раскладах в состав комиссии должны входить:
- специалист по охране труда (или другое должностное лицо, назначенное приказом руководителя ответственным за расследование);
- представители работодателя (заместитель руководителя, начальник группы и т.п.);
- представитель профсоюза или другого представительного органа работников.
Специалист по охране труда должен быть квалифицированным сотрудником, прошедшим специальное обучение и имеющим опыт работы в этой области. Но это в идеале. На практике в маленьких фирмах, где сотрудников мало, такого спеца часто нет вообще. Это не проблема – его обязанности может исполнять руководитель или уполномоченный им работник. А ещё специалиста по охране труда можно привлечь со стороны – например, «одолжить» специально для проведения расследования у другой организации.
Некоторых людей, напротив, в состав комиссии включать нельзя.
- Лицо, которое непосредственно отвечает за охрану труда на объекте, где произошел несчастный случай. Это может быть начальник участка или руководитель отдела. Комиссия в своей работе будет проверять причастность этих лиц к несчастному случаю, поэтому они признаются заинтересованными в результатах расследования.
- Сам пострадавший или его представитель, поскольку они тоже являются заинтересованными лицами. Однако косвенно участвовать в расследовании они всё же могут – например, давая показания и содействуя работе комиссии другими способами.
Какой бы ни была итоговая численность комиссии, в её состав должно входить нечётное число людей.
Оформление приказа
Унифицированной формы приказа о расследовании несчастного случая на производстве нет, и работодатель может составить этот акт в произвольной форме. Главное, чтобы в приказе были определены следующие моменты:
- состав комиссии;
- её задачи;
- время работы комиссии;
- другие вопросы и дополнительные нюансы, которые могут быть связаны с расследованием (при необходимости).
Реквизиты приказа стандартны – название организации, дата составления и номер, подписи и печать. Ниже мы приведём в качестве примера тот распространённый алгоритм, который рекомендуется использовать при написании приказа.
- Наверху по центру пишется полное название организации.
- Затем – тоже по центру – название вида документа: «Приказ о назначении комиссии по расследованию несчастного случая».
- Обязательно нужно указать регистрационный номер документа и дату его составления. Важно, чтобы приказ был написан и издан в день происшествия.
- Во вводной части текста нужно кратко указать, из-за чего собирается комиссия – например, «в связи с несчастным случаем, произошедшим со старшим специалистом Петровой С. М.».
- В первом пункте приказа содержится непосредственное распоряжение создать (назначить) комиссию. При этом следует указать фамилию, инициалы и должность каждого члена, а при необходимости – обозначить его принадлежность (например, «представитель федеральной инспекции труда», «представитель администрации»).
- Во втором пункте нужно обозначить «фронт работ» - поставить комиссии задачу («приступить к расследованию несчастного случая») и обозначить сроки («выполнить задачу в срок с 12.08.2015 по 15.08.2015»).
- В третьем пункте указывается ответственный за исполнение приказа. Если ответственный – сам руководитель, можно использовать фразу «контроль за исполнением приказа оставляю за собой».
- В конце указывается должность руководителя, его подпись и расшифровка (фамилия и инициалы).
Комиссия должна начать работу сразу же после подписания приказа. Задержки и откладывание «на завтра» недопустимы.
Нюансы
Как составляется приказ о расследовании несчастного случая с учащимся? По тому же алгоритму, но работодатель должен поставить в известность о случившемся учебного руководителя и родителей пострадавшего. Кроме того, в состав комиссии придётся включить руководителя (или его зама) учебного заведения, представителей педагогического коллектива и администрации. Если травма лёгкая – хватит одного из перечисленных людей, а вот если с пострадавшим всё очень плохо – нужно будет собрать всех.
В приказе всегда указывается срок, предоставляемый проверяющим для расследования. Но сколько им понадобится времени? Практика показывает, что в «лёгких» случаях достаточно трёх дней. В более тяжёлых ситуациях (если повреждения очень серьёзные, пострадавших несколько или обстоятельства несчастного случая априори непросто выяснить) это срок увеличивается, и устанавливать его лучше с учётом мнений специалистов, которые войдут в состав комиссии.
К окончанию установленного срока комиссия должна предоставить свои выводы, оформив их в виде заключения. Этот акт должны подписать все члены комиссии. Например, выполнение приказа о расследовании несчастного случая с воспитанником «заканчивается» максимально подробным заключением, подписанным руководителем фирмы, специалистом по охране труда и директором учебного заведения.
И банальный совет напоследок – никогда не забывайте составлять приказ. Полученная на работе травма – это серьёзно, и без оформленного должным образом акта вас могут обвинить во всех грехах.
На странице представлен образец бланка документа «Образец приказа о создании комиссии по расследованию несчастного случая на производстве» с возможностью скачать его в формате DOC и PDF.
Тип документа: Приказ
Размер файла документа: 3,5 кб
Бланк документа
Скачать образец документа
Сохраните этот документ у себя в удобном формате. Это бесплатно.
ЗАО "Проффи"
Приказ
14.06.2006 N 007
О создании комиссии по расследованию
несчастного случая на производстве
В целях расследования несчастного случая, произошедшего в цехе N 2 14 июня 2006 года в 11 часов 15 минут, в результате которого разнорабочий Иванов И.П. получил травму ноги,
ПРИКАЗЫВАЮ:
1. Сформировать комиссию по расследованию несчастного случая в следующем составе:
Смирнов Н.В. - генеральный директор ЗАО "Мария" (руководитель комиссии); Новикова Л.И. - специалист по охране труда (заместитель руководителя комиссии);
Петрова С.Н. - начальник отдела кадров (секретарь комиссии); Куликов А.В. - председатель совета трудового коллектива.
2. Комиссии приступить к работе немедленно и руководствоваться при расследовании несчастного случая статьями 229, 230 ТК РФ, другими актами законодательства об охране труда.
3. Начальнику отдела кадров Петровой С.Н. обеспечить составление, ведение и дальнейшее хранение документов по расследованию несчастного случая.
4. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя генерального директора Боброва С.С.
5. Всем работникам предоставлять Комиссии необходимую информацию и оказывать всяческое содействие.
6. На время работы комиссии все работы в цехе N 2 прекратить.
7. Настоящий приказ объявить под расписку всем работникам, занятым на работах в цехе N 2.
Основание: сообщение о несчастном случае от 14.06.2006, решение выборного профсоюзного органа N 3 от 14.06.2006, статьи 228 - 230 ТК РФ.
Генеральный директор Смирнов / Смирнов Н.В.
Сохраните этот документ сейчас. Пригодится.
Вы нашли то что искали?
* Нажимая на одну из этих кнопок, Вы помогаете формировать рейтинг полезности документов. Спасибо Вам!
Смежные документы
- (Полный перечень документов)
Документы, которые также Вас могут заинтересовать:
- Образец приказа (распоряжения) о предоставлении отпуска работнику, обучающемуся в имеющем государственную аккредитацию образовательном учреждении высшего профессионального образования по очной форме обучения, совмещающему учебу с работой, для подготовки и защиты выпускной квалификационной работы и сдачи итоговых государственных экзаменов (ст. 173 ТК РФ)
Приказ Министерства образования и науки Республики Татарстан
от 9 октября 2006 г. N 1892/6
"Об итогах расследования несчастного случая со смертельным исходом"
18 сентября 2006 года произошел несчастный случай со смертельным исходом с учащейся 11А класса Сабинской средней общеобразовательной школы N 1 с углубленным изучением отдельных предметов Гиззеттиновой Альбиной Айратовной.
от 24 октября 2002 года N 73 с 19 по 26 сентября 2006 г. проведено специальное расследование с участием государственного инспектора труда (по охране труда) Государственной инспекции труда в РТ, главного специалиста Филиала N 8 ГУ РО ФСС РФ по РТ. Материалы по итогам специального расследования направлены в Министерство образования и науки Российской Федерации и Прокуратуру Республики Татарстан.
По итогам расследования выявлены лица, ответственные за допущенные нарушения законодательных и иных нормативных правовых и локальных нормативных актов, явившихся причинами несчастного случая:
- Хантимеров Г.М., водитель ООО "Урта Саба", нарушил требования безопасности при эксплуатации транспортных средств, выразившееся в нахождении учащихся в кузове машины автомашины "Камаз-5511" г/н В 274 ХС (нарушение пп.2.3.1.14, 2.3 1.15 Межотраслевых правил по охране труда на автомобильном транспорте), п.3.9 инструкции N 4 по охране труда для водителей;
- Каримов А.Х., преподаватель Сабинской средней школы N 1, руководитель смены, не обеспечил контроль за обучающимися во время сельскохозяйственных работ, нарушил должностные обязанности по охране труда, утвержденные приказом директора школы N 115 от 25.08.05 и инструкции по охране труда при выполнении полевых работ, утвержденных директором школы Р.Н.Хабибуллиным от 18.01.2002 г.;
- Шакирова Н.Н., классный руководитель 11А класса Сабинской средней школы N 1, не обеспечила контроль за обучающимися во время сельскохозяйственных работ, нарушила должностные обязанности по охране труда, утвержденные приказом директора школы N 115 от 25.08.05 и инструкции по охране труда при выполнении полевых работ, утвержденных директором школы Р.Н.Хабибуллиным от 18.01 2002 г.
- учащиеся 11А класса Сабинской средней школы N 1, нарушили п.2.1, 3.6 и 3.9 правил техники безопасности, предусмотренных инструкцией N 4 по охране труда при сельскохозяйственных уборочных работах, утвержденных на заседании профкома Сабинской средней школы N 1 от 18.01.2002 г.
- Хабибуллин Р.Н., директор Сабинской средней школы N 1, нарушил п.3 ст.32 и п.14 ст.50 Закона "Об образовании" ;
- Зиннуров Ш.З., начальник отдела образования исполнительного комитета Сабинского муниципального района, недостаточный контроль за деятельностью Сабинской средней школы N 1.
Приказываю:
1. Довести до сведения руководителей отделов (управлений) образования исполкомов муниципальных образований РТ, руководителей образовательных учреждений аналитическую информацию по итогам расследования о причинах и обстоятельствах, повлекших за собой несчастный случай со смертельным исходом ().
2. Рекомендовать руководителю исполнительного комитета Сабинского муниципального района рассмотреть вопрос о соответствии занимаемой должности лиц, допустивших нарушения, повлекшие за собой смерть учащейся 11А класса Сабинской средней общеобразовательной школы N 1 с углубленным изучением отдельных предметов Гиззеттиновой А.А.:
- директора Сабинской средней общеобразовательной школы N 1 с углубленным изучением отдельных предметов (Хабибуллин Р.Н.);
- преподавателя Сабинской средней школы N 1, руководителя смены сельскохозяйственных работ (Каримов А.Х.);
- классного руководителя 11А класса Сабинской средней школы N 1 (Шакирова Н.Н.).
3. Рекомендовать руководителям отделов (управлений) образования исполкомов муниципальных образований РТ, руководителям образовательных учреждений:
3.1. провести внеплановый инструктаж по технике безопасности с педагогическими коллективами, учащимися образовательных учреждений;
3 2. рассмотреть вопрос профилактики несчастных случаев, четкого выполнения инструкций и правил техники безопасности всеми участниками сельскохозяйственных работ (руководители образовательных учреждений, педагогические работники, классные руководители, обучающиеся, воспитанники и их родителей), в т.ч. исполнения требований статей 32 (п.3), 50 (п.14) Закона РФ "Об образовании" ;
3.3. довести до сведения педагогических коллективов, родителей обучающихся письмо МО и Н РТ от 11.09.2006 N 3333/6 "Об условиях участия обучающихся в сельскохозяйственных работах осенью 2006 года";
3.4. издать приказ по отделам (управлениям) образования исполнительных комитетов муниципальных образований РТ, образовательным учреждениям об усилении персональной ответственности руководителей образовательных учреждений за исполнение требований охраны труда по привлечению учащихся к сельскохозяйственным работам.
Аналитическая информация
по итогам расследования несчастного случая со смертельным исходом
18 сентября 2006 года в 13.00 произошел несчастный случай со смертельным исходом с учащейся 11А класса Сабинской средней общеобразовательной школы N 1 с углубленным изучением отдельных предметов Гиззеттиновой Альбиной Айратовной, 1990 года рождения.
Несчастный случай произошел на поле ООО "Урта Саба" при проведении сельскохозяйственных работ учащимися. В результате падения с кузова "КамаЗА-5511" г/н В 274 ХС под управлением водителя ОАО "Сабыагрохимсервис" Хантимеровым учащаяся 11А класса Сабинской средней общеобразовательной школы N 1 с углубленным изучением отдельных предметов Г.М.Гиззеттинова А получила травму, несовместимую с жизнью.
В соответствии с "Положением об особенностях расследования несчастных случаев на производстве в отдельных отраслях и организациях" от 24 октября 2002 года N 73 с 19 сентября по 26 сентября 2006 г. проведено специальное расследование с участием государственного инспектор труда (по охране труда) Государственной инспекции труда в РТ, главного специалиста Филиала N 8 ГУ РОФСС РФ по РТ, заместителя начальника отдела развития воспитания и дополнительного образования Министерства образования и науки РТ, специалистов отдела образования исполкома Сабинского муниципального района и др.
В ходе расследования установлено, что руководители и специалисты ООО "Агрохимсервис" "Урта Саба" и Сабинской средней школы N 1 обучены по охране труда, водитель прошел повторный инструктаж по охране труда 4 сентября 2006 года, учащиеся школы прошли инструктаж по технике безопасности 4 сентября 2006 года.
В средней школе N 1 имеется ряд локальных актов, утвержденных приказом директора школы, регламентирующих деятельность учащихся и педагогического коллектива во время учебно-производственного процесса, в том числе и во время сельскохозяйственных работ.
Причины, вызвавшие несчастный случай:
- нарушение требований безопасности при эксплуатации транспортных средств, выразившееся в нахождении учащихся в кузове машины автомашины "КамаЗА-5511" г/н В 274 ХС (нарушение пп.2.3.1.14, 2.3.1.15 Межотраслевых правил по охране труда на автомобильном транспорте), п.3.9 инструкции N 4 по охране труда для водителем Хантимеровым Г.М., утвержденная директором ОАО "Сабыагрохимсервис" И.З.Каримовым от 20.03.2005 г.;
- недостаточный контроль со стороны руководителя смены Каримова А.Х., классного руководителя Шакировой Н.Н. за обучающимися во время сельскохозяйственных работ. Нарушение ими должностных обязанностей по охране труда, утвержденных приказом директора школы N 115 от 25.08.05 и инструкции по охране труда при выполнении полевых работ, утвержденных директором школы Р.Н.Хабибуллиным от 18.01.2002 г.;
- нарушение учащимися 11А класса средней школы N 1 п.2.1, 3.6 и 3.9 правил техники безопасности, предусмотренной инструкцией N 4 по охране труда при сельскохозяйственных уборочных работах, утвержденных на заседании профкома Сабинской средней школы N 1 от 18.01.2002 г.
- нарушение п.3 ст.32 и п.14 ст.50 Закона "Об образовании" директором средней школы N 1 Р.Н.Хабибуллиным (Образовательное учреждение несет ответственность за невыполнение функций, отнесенных и его компетенции);
- недостаточный контроль за деятельностью средней школы N 1 со стороны начальника отдела образования исполнительного комитета Сабинского муниципального района Зиннурова Ш.З.
Данный несчастный случай со смертельным исходом квалифицируется как несчастный случай на производстве в соответствии с Положением об особенностях расследования несчастных случаев на производстве и отдельных отраслях и организациях, утвержденного постановлением Минтруда России от 24 октября 2002 года за N 73 и подлежит учету и регистрации Сабинской средней школе N 1
В соответствии со статьями 353, 356, и 357 Трудового кодекса Российской Федерации и Положением о Федеральной службе по труду и занятости , утвержденным постановлением Правительство Российской Федерации от 30.06.2004 г. N 324 , Государственной инспекцией труда в Республике Татарстан директору Сабинской средней школе N 1 Р.Н.Хабибуллину направлено предписание, обязывающее принять меры по устранению нарушений трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права.
Результаты специального расследования несчастного случая направлены в Министерство образования и науки РФ, Прокуратуру РТ.
